| Titre : |
L'expérience de messidor : un autre chemin pour l'insertion des personnes en situation de handicap psychique |
| Type de document : |
Document numérique |
| Auteurs : |
Messidor, Auteur |
| Editeur : |
Messidor |
| Année de publication : |
2016 |
| Importance : |
4 p. |
| Langues : |
Français (fre) |
| Classement : |
PER.33 Milieu de travail |
| Résumé : |
"Depuis plus d'une décennie, les pratiques d'emploi accompagné ne cessent de se développer dans le monde anglo-saxon et maintenant en Europe, en raison de leur efficacité pour permettre aux personnes ayant un handicap psychique et qui souhaitent travailler d'accéder rapidement à l'emploi en milieu ordinaire et de s'y maintenir. Les données de la recherche concernant ces pratiques sont maintenant bien connues et souvent évoquées : le taux d'insertion en milieu de travail ordinaire est supérieur à 50% après 18 mois de suivi, soit un taux au moins deux fois supérieur à celui des méthodes traditionnelles d'aide à al réinsertion professionnelle. Néanmoins, et bien qu'on parle de plus en plus de ces pratiques, elles tardent à se développer en France.
On peut s'interroger sur le retard des pouvoirs publics à promouvoir une pratique qui a pourtant fait preuve de son efficacité. Il est vrai qu'il est assez nouveau que les pratiques sociales (ou médico-sociales) soient orientées par des résultats de recherche.
Schématiquement, ce que l'emploi accompagné ou Job Coaching introduit de nouveau, c'est un déplacement du moment et du lieu de l'accompagnement, qui n'est plus en amont de l'insertion et dans un cadre institutionnel (sauf brièvement), mais plutôt après l'insertion et dans l'entreprise. L'intérêt du suivi par une seule personne, le conseiller en emploi, est de favoriser la continuité du suivi et l'ajustement aux besoins variables de la personne, ainsi que de jouer un rôle de coordinateur du réseau des soutiens à la personne ayant un handicap psychique (équipe soignante, intervenants sociaux). L'alliance de travail qui s'établit par ce suivi individualisé et durable est un des facteurs de succès de ce type de pratique."
(Extrait Edito) |
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PER.10 Vie sociale
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L'avenir des Esat à l'heure du tout inclusif in Actualités Sociales Hebdomadaires (ASH), N°3081 (Octobre 2018)
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